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Um ein glaubwürdiges Bild zu vermitteln, muss sich die Unternehmensidentität in allen Bereichen spiegeln. Die daraus formulierte Haltung ist die Basis aller strategischen, kommunikativen und personalpolitischen Aktivitäten. Unternehmen werden als Ganzes wahrgenommen. Weder die Botschaft noch das Erscheinungsbild oder das Verhalten können daher unabhängig voneinander entwickelt werden. Ein stimmiges und überzeugendes Bild kann nur jenes Unternehmen von sich vermitteln, das genau weiss, was es ist, was es kann und wohin es möchte. Dies gelingt nur über eine bewusste Auseinandersetzung mit dem Unternehmen, seinen Zielen, den Mitarbeitern und dem Wettbewerbsumfeld. Wir reflektieren das Selbstverständnis eines Auftraggebers und die Wirkung nach aussen. Resultat sind Konzepte, die alle Handlungsebenen berücksichtigen und Botschaft, Funktion und Design optimal zusammenführen.

Unterscheidbarkeit und ein individuelles Profil allein reichen nicht aus, um unternehmerische Aktivitäten erfolgreich zu kommunizieren. Nicht immer setzt sich das beste Produkt oder die erfolgversprechendste Promotion durch – allen Marktanalysen und durchdachten Strategien zum Trotz. Letztendlich lassen sich weder der Markt noch das Verhalten seiner Teilnehmer verlässlich prognostizieren. Wir empfinden dies nicht als Nachteil, sondern als Herausforderung, mit kleineren Schritten vielleicht doch rascher am Ziel zu sein – im sicheren Erkennen von Ursache und Wirkung, mit kompetenten aber auch pragmatischen Lösungen.